Servicios

Soluciones “Ad-hoc” de asesoramiento externo y consultoría empresarial corporativa para impulsar el crecimiento y la profesionalización organizacional en cohesión con el desarrollo de las personas

Consejero Externo & Mentor

El asesoramiento como Consejero Externo y Mentor tiene un cometido de enseñanza cuya finalidad es aportar nuevas competencias a la organización y ayudar a las personas a aprender de su propia experiencia. Como dice Lyndon Urwick, “el único trabajo que vale realmente la pena hacer como consultor es el que instruye, el que enseña a los clientes y a su personal a administrar mejor sus negocios”. Cada persona tiene múltiples características propias que influyen en su deseo y capacidad de cambiar. Ser Consejero independiente como agente del cambio aportando nuevos enfoques para la mejora organizacional.
  • Asistencia a órganos de gobierno
  • Órgano consultivo independiente
  • Acompañamiento profesional y personal a miembros de alta dirección
  • Facilitador y mediador en la resolución de conflictos empresariales
  • Mentor de confianza para la conexión entre familia y empresa
  • Asesor externo en los procesos de emprendimiento y startups
  • Participación en el Consejo de Familia
Consejero Externo Ignacio Cañaveral